岗位职责
1、根据公司要求开发适合本公司的护理培训课程,并编制培训课件和建立企业培训资料库
2、根据公司的母婴培训需求,有针对性的进行课程培训
3、运用各种培训方法和培训工具,讲授培训课程,实现培训目标
4、解答各地区母婴疑难问题,并做规整;
5、根据企业发展定期跟新培训课件并做新知识点再培训工作
5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果
任职要求;
1、大专以上学历,护理专业毕业,沟通能力和亲和力佳,具备良好的交流能力;
2、3年以上母婴行业护理师培训工作经验
3、具有较强的社交能力和团队精神,大局观强,思维敏捷,具有创新意识,具有较强的组织协调能力;